Программа развития инновационного мышления «Под другим углом»

Цели:
Рост выручки, оптимизация и развития бизнеса через поиск перспективных идей  сотрудников компании.

Решение:
Программы развития инновационного мышления «Под другим углом». Обучение сотрудников гибким методологиям работы с идеями с практической проработкой и выбором наиболее перспективных гипотез для дальнейшей реализации в контуре Teva.

Задачи ФРИИ в рамках программы:
  • Проведение базового и углубленного курса по продуктовому подходу для сотрудников.
  • Экспертное сопровождение команд через трекинг и проверку гипотез.
  • Подготовка проектов к защите на демо-дне.

Результат:
  • Развитие  инновационной культуры и повышение  уровня компетентности сотрудников для быстрого решения новых нестандартных задач бизнеса. 
  • Формирование пула сотрудников, замотивированных вносить свой вклад в оптимизацию, рост и развитие бизнеса. 
  • 70+ сотрудников прошли обучение.
  • 15 проектных команд.
  • 15 проработанных гипотез.
  • 13 проектов защитились перед топ-менеджментом.